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Webディレクター
土日祝休み
インハウス
副業可
産休・育休利用実績あり
資格取得支援制度あり
駅から徒歩5分
正社員
福利厚生充実
東京23区内
- 【企業名】
-
合同会社DMM.com
- 【会社形態】
-
インハウス(事業会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webディレクター
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
- 【注目のキーワード】
-
土日祝休み/インハウス/副業可/産休・育休利用実績あり/資格取得支援制度あり/駅から徒歩5分/正社員/福利厚生充実/東京23区内
- 【勤務時間】
-
10:00~19:00
- 【給与】
-
年収 500~1000万円
残業:固定残業代10万9千円~(45時間/月分)含む、超過分は別途支給
備考:※年俸を12分割して支給
※スキル、経験を考慮した上で給与を決定
Webディレクター
フレックス
土日祝休み
制作会社
副業可
産休・育休利用実績あり
資格取得支援制度あり
駅から徒歩5分
正社員
福利厚生充実
- 【企業名】
-
フェンリル株式会社
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webディレクター
- 【勤務地】
-
大阪府
- 【リモート】
-
- 【注目のキーワード】
-
フレックス/土日祝休み/制作会社/副業可/産休・育休利用実績あり/資格取得支援制度あり/駅から徒歩5分/正社員/福利厚生充実
- 【勤務時間】
-
フレックスタイム制(コアタイム 10:30~15:30)
※フレキシブルタイム 05:00~10:30、15:30~22:00
※月間労働時間:7.5時間/日×月ごとの所定労働日数 - 【給与】
-
年収 400~800万円
賞与:年2回
※担う職務において創出した成果を評価し、賞与支給額を決定
残業:所定労働時間(7.5時間)を超えた場合、1分単位で残業代を支給
備考:※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、規定により決定
※職種により四半期ごとにインセンティブや表彰制度による金一封あり
例:PL/PM、営業職、デザイナー、エンジニアなど
プロジェクトマネージャー・プロダクトマネージャー(Web系)
リモートワーク可
土日祝休み
制作会社
副業可
産休・育休利用実績あり
駅から徒歩5分
リモート×出社
正社員
福利厚生充実
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社LabBase
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webディレクター
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
有
- 【注目のキーワード】
-
リモートワーク可/土日祝休み/制作会社/副業可/産休・育休利用実績あり/駅から徒歩5分/リモート×出社/正社員/福利厚生充実/東京23区内
- 【勤務時間】
-
10:00~19:00
- 【給与】
-
年収 700~1100万円
残業:固定残業代(45時間/月分)を含む、超過分は別途支給
備考:※ストックオプション制度あり
UIデザイナー
フレックス
土日祝休み
制作会社
副業可
産休・育休利用実績あり
資格取得支援制度あり
駅から徒歩5分
正社員
福利厚生充実
- 【企業名】
-
フェンリル株式会社
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
UIデザイナー
- 【勤務地】
-
大阪府
- 【リモート】
-
- 【注目のキーワード】
-
フレックス/土日祝休み/制作会社/副業可/産休・育休利用実績あり/資格取得支援制度あり/駅から徒歩5分/正社員/福利厚生充実
- 【勤務時間】
-
フレックスタイム制(コアタイム 10:30~15:30)
※フレキシブルタイム 05:00~10:30、15:30~22:00
※月間労働時間:7.5時間/日×月ごとの所定労働日数 - 【給与】
-
年収 400~700万円
賞与:年2回
※担う職務において創出した成果を評価し、賞与支給額を決定
残業:所定労働時間(7.5時間)を超えた場合、1分単位で残業代を支給
備考:※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、規定により決定
※職種により四半期ごとにインセンティブや表彰制度による金一封あり
例:PL/PM、営業職、デザイナー、エンジニアなど
フロントエンドエンジニア
フレックス
土日祝休み
制作会社
副業可
産休・育休利用実績あり
駅から徒歩5分
正社員
福利厚生充実
- 【企業名】
-
フェンリル株式会社
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
フロントエンドエンジニア
- 【勤務地】
-
大阪府
- 【リモート】
-
- 【注目のキーワード】
-
フレックス/土日祝休み/制作会社/副業可/産休・育休利用実績あり/駅から徒歩5分/正社員/福利厚生充実
- 【勤務時間】
-
フレックスタイム制(コアタイム 10:30~15:30)
※フレキシブルタイム 05:00~10:30、15:30~22:00
※月間労働時間:7.5時間/日×月ごとの所定労働日数 - 【給与】
-
年収 550~1200万円
賞与:年2回(6月・12月)
※担う職務において創出した成果を評価し、賞与支給額を決定
残業:所定労働時間(7.5時間)を超えた場合、1分単位で残業代を支給
備考:※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、規定により決定
Webディレクター
リモートワーク可
フレックス
制作会社
副業可
正社員
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社ジュニ
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webディレクター
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
無
- 【注目のキーワード】
-
リモートワーク可/フレックス/制作会社/副業可/正社員/東京23区内
- 【勤務時間】
-
フレックスタイム制(コアタイム11:00~16:00/標準勤務時間11:00?20:00)
※フレキシブルタイム 始業08:00~11:00/終業16:00~22:00 - 【給与】
-
年収 350~500万円
賞与:年1回
残業:固定残業代(40時間/月分)を含む、超過分は別途支給
備考:月給制(想定年収を13分割)
※想定年収が400万円の場合
・月給30万7千円
・固定給22万3千円、みなし残業代8万4千円
・想定年収との差額は初年度賞与で補填
Webディレクター
フレックス
インハウス
副業可
正社員
時短勤務可
東京23区内
- 【企業名】
-
AMBL株式会社
- 【会社形態】
-
インハウス(事業会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webディレクター
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
有
- 【注目のキーワード】
-
フレックス/インハウス/副業可/正社員/時短勤務可/東京23区内
- 【勤務時間】
-
フルフレックス制(所定労働時間 8時間/日、※160時間/月程度)
勤務時間例:09:00~18:00/10:00~19:00 - 【給与】
-
年収 600~800万円
賞与:年2回(6・12月)
残業:固定残業代3万42千円~(10時間/月分)を含む、超過分は別途支給
備考:※スキルに応じ、決定
月収目安:41万6千円~
固定残業代:基本給÷160(所定労働時間)×1.25×固定時間
※年収によって、固定残業が30時間/月となる場合あり
【年収例】
年収700万円/マネージャー 月給48万円(経験10年)
Webデザイナー
土日祝休み
インハウス
副業可
正社員
福利厚生充実
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社レアゾン・ホールディングス
- 【会社形態】
-
インハウス(事業会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webデザイナー
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
- 【注目のキーワード】
-
土日祝休み/インハウス/副業可/正社員/福利厚生充実/東京23区内
- 【勤務時間】
-
専門型裁量労働制(標準勤務時間 10:00~19:00)
- 【給与】
-
年収 400~600万円
賞与:決算賞与、インセンティブあり
残業:固定残業代(40時間/月分)を含む
Webディレクター
フレックス
土日祝休み
インハウス
副業可
正社員
福利厚生充実
東京23区内
- 【企業名】
-
AMBL株式会社
- 【会社形態】
-
インハウス(事業会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webディレクター
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
有
- 【注目のキーワード】
-
フレックス/土日祝休み/インハウス/副業可/正社員/福利厚生充実/東京23区内
- 【勤務時間】
-
フルフレックス制(所定労働時間 8時間/日、※160時間/月程度)
勤務時間例:09:00~18:00/10:00~19:00 - 【給与】
-
年収 450~700万円
賞与:年2回(6月、12月)
残業:固定残業代2万4千円~(10時間/月分)含む、超過分は別途支給
備考:※スキルに応じ、決定
月収:31万2千500円~
固定残業代:基本給÷160(所定労働時間)×1.25×固定時間
固定残業を超える残業代:超えた時間(分)×1.25
【年収例】
年収500万円/メンバー 月給35万円(経験4年)
年収700万円/マネージャー 月給48万円(経験10年)
Webディレクター
リモートワーク可
フレックス
土日祝休み
制作会社
副業可
正社員
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社CINRA
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webディレクター
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
有
- 【注目のキーワード】
-
リモートワーク可/フレックス/土日祝休み/制作会社/副業可/正社員/東京23区内
- 【勤務時間】
-
専門業務型裁量労働制(みなし労働時間8時間/標準労働時間10:00~19:00)
- 【給与】
-
年収 350~530万円
賞与:年2回(業績と個人成績により変動があります)
備考:※固定深夜残業手当・固定休日手当を含む
Webディレクター
リモートワーク可
フレックス
土日祝休み
制作会社
副業可
正社員
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社CINRA
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webディレクター
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
- 【注目のキーワード】
-
リモートワーク可/フレックス/土日祝休み/制作会社/副業可/正社員/東京23区内
- 【勤務時間】
-
専門業務型裁量労働制(みなし労働時間8時間、標準勤務時間 10:00~19:00)
- 【給与】
-
年収 700~800万円
賞与:年2回(業績と個人成績により変動があります)
備考:※固定深夜残業手当・固定休日手当を含む
Webディレクター
リモートワーク可
フレックス
土日祝休み
制作会社
副業可
正社員
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社ラナデザインアソシエイツ
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webディレクター
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
有
- 【注目のキーワード】
-
リモートワーク可/フレックス/土日祝休み/制作会社/副業可/正社員/東京23区内
- 【勤務時間】
-
フレックスタイム制 (コアタイム 10:00~15:00、標準勤務時間09:00?18:00)
- 【給与】
-
年収 400~600万円
賞与:年2回(1月/8月)※業績連動
※直近3年は支給実績あり
備考:※経験、年齢、能力を考慮
Webデザイナー
リモートワーク可
フレックス
土日祝休み
制作会社
副業可
正社員
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社ラナデザインアソシエイツ
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webデザイナー
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
- 【注目のキーワード】
-
リモートワーク可/フレックス/土日祝休み/制作会社/副業可/正社員/東京23区内
- 【勤務時間】
-
専門型裁量労働制(標準勤務時間 10:00~19:00※実働8時間)
※09:00~18:00勤務のメンバーが多い - 【給与】
-
年収 550~700万円
賞与:年2回(1月、8月)※業績連動
※直近3年は支給実績あり
Webディレクター
制作会社
副業可
産休・育休利用実績あり
駅から徒歩5分
完全出社型
正社員
福利厚生充実
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社クリード
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webディレクター
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
無
- 【注目のキーワード】
-
制作会社/副業可/産休・育休利用実績あり/駅から徒歩5分/完全出社型/正社員/福利厚生充実/東京23区内
- 【勤務時間】
-
09:40~18:10
- 【給与】
-
年収 420~600万円
賞与:年2回(7・12月)
残業:1分単位で全額支給
備考:※試用期間終了後、給与の見直しあり
アートディレクター
リモートワーク可
フレックス
土日祝休み
インハウス
副業可
産休・育休利用実績あり
資格取得支援制度あり
正社員
時短勤務可
福利厚生充実
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社ココナラ
- 【会社形態】
-
インハウス(事業会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
ディレクター
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
有
- 【注目のキーワード】
-
リモートワーク可/フレックス/土日祝休み/インハウス/副業可/産休・育休利用実績あり/資格取得支援制度あり/正社員/時短勤務可/福利厚生充実/東京23区内
- 【勤務時間】
-
フレックスタイム制(コアタイム 11:00~16:00、標準勤務時間10:00~19:00)
- 【給与】
-
年収 600~1000万円
賞与:年2回
残業:固定残業代(45時間/月分)含む
備考:※現職の年収や経験に応じて決定
【モデル年収】
年収 410万円(入社1年目、25歳 )
年収 510万円(入社5年目、30歳 )
Webデザイナー
リモートワーク可
フレックス
土日祝休み
制作会社
副業可
産休・育休利用実績あり
資格取得支援制度あり
駅から徒歩5分
正社員
時短勤務可
福利厚生充実
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社コムニコ
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webデザイナー
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
有
- 【注目のキーワード】
-
リモートワーク可/フレックス/土日祝休み/制作会社/副業可/産休・育休利用実績あり/資格取得支援制度あり/駅から徒歩5分/正社員/時短勤務可/福利厚生充実/東京23区内
- 【勤務時間】
-
フレックスタイム制(コアタイムなし/フレキシブルタイム5:00~22:00/標準労働時間 8時間/日)
- 【給与】
-
年収 400~600万円
賞与:業績連動賞与(年2回実績に応じて検討)
残業:固定残業代(40h/月分)を含む、超過分は別途支給
備考:※年収:月給+業績連動賞与※年収は経験・能力・前年収を考慮し決定
UIデザイナー
リモートワーク可
フレックス
土日祝休み
制作会社
副業可
産休・育休利用実績あり
駅から徒歩5分
正社員
福利厚生充実
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社コムニコ
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
UIデザイナー
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
有
- 【注目のキーワード】
-
リモートワーク可/フレックス/土日祝休み/制作会社/副業可/産休・育休利用実績あり/駅から徒歩5分/正社員/福利厚生充実/東京23区内
- 【勤務時間】
-
フレックスタイム制(コアタイムなし/フレキシブルタイム5:00~22:00/標準労働時間 8時間/日)
- 【給与】
-
年収 450~650万円
賞与:業績連動賞与(年2回実績に応じて検討)
残業:固定残業代(40時間/月分)を含む、超過分は別途支給
備考:月給:32万5千~46万4千円
※年収は経験/能力/前年収を考慮し決定致します
UIデザイナー
リモートワーク可
フレックス
土日祝休み
インハウス
副業可
産休・育休利用実績あり
資格取得支援制度あり
駅から徒歩5分
正社員
時短勤務可
福利厚生充実
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社ココナラ
- 【会社形態】
-
インハウス(事業会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
UIデザイナー
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
有
- 【注目のキーワード】
-
リモートワーク可/フレックス/土日祝休み/インハウス/副業可/産休・育休利用実績あり/資格取得支援制度あり/駅から徒歩5分/正社員/時短勤務可/福利厚生充実/東京23区内
- 【勤務時間】
-
フレックスタイム制(コアタイム11:00~16:00)
- 【給与】
-
年収 600~1000万円
残業:固定残業代(45時間/月分)を含む、超過分は別途支給
備考:※現職の年収/経験に応じて決定
※年俸を12分割して支給
UIデザイナー
リモートワーク可
土日祝休み
制作会社
副業可
産休・育休利用実績あり
駅から徒歩5分
正社員
福利厚生充実
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社nudo
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
UIデザイナー
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
有
- 【注目のキーワード】
-
リモートワーク可/土日祝休み/制作会社/副業可/産休・育休利用実績あり/駅から徒歩5分/正社員/福利厚生充実/東京23区内
- 【勤務時間】
-
専門業務型裁量労働制(みなし労働時間 8時間/日、標準勤務時間 10:00~19:00)
※フレキシブルタイム 06:00~24:00 - 【給与】
-
年収 450~720万円
賞与:基本なし
※決算賞与は業績によって支給の可能性あり
残業:固定残業代7万8千~15万6千円(45時間/月分)を含む、超過分は別途支給
備考:【想定月収】
30万~60万円程度
※経験・能力等考慮の上、規定により優遇
【モデル年収例】
年収600万円・35歳/Webデザイナー職 経験10年
年収800万円・40歳/Webディレクター職 経験15年
Webディレクター
リモートワーク可
土日祝休み
制作会社
副業可
産休・育休利用実績あり
駅から徒歩5分
正社員
福利厚生充実
東京23区内
- 【企業名】
-
株式会社SKIYAKI
- 【会社形態】
-
受託(制作会社)/どちらでも可
- 【職種】
-
Webディレクター
- 【勤務地】
-
東京都
- 【リモート】
-
有
- 【注目のキーワード】
-
リモートワーク可/土日祝休み/制作会社/副業可/産休・育休利用実績あり/駅から徒歩5分/正社員/福利厚生充実/東京23区内
- 【勤務時間】
-
10:00~19:00
※早帰りDAYとして、毎週金曜日は17時退勤が可能 - 【給与】
-
年収 350~450万円
残業:固定残業代4万9千~7万1千円(30時間/月分)含む、超過分は別途支給
備考:月給:26万~37万5千円(一律手当を含む)
※実績/能力に応じて優遇